Easyjet – interactivité web/mobile

EasyJet vient de lancer un mini site viral “it’s time to live“, qui fait participer l’internaute à une expérience interactive grâce à la technologie du web call-back.

Après s’être inscrit sur le site, le téléphone sonne : le protagoniste, poursuivi par des individus peu recommandables, demande de l’aide. Il est possible de le guider jusqu’à l’aéroport grâce aux touches du téléphone mobile.

Vidéo sur le web et discours téléphonique sont synchronisés pour un rendu plus accrocheur.
A la fin de l’expérience, il est proposé de piéger ses amis… viral.

[le site]

A voir aussi

L’article sur le mini site viral lancé par Orange en 2008 pour promouvoir sa chaîne “Orange Foot”. Le même concept d’interaction vidéo web/ téléphone avait été utilisé pour cette campagne : l’internaute devait aider Sébastien Chabal à marquer un pénalty à l’aide de son téléphone.

[voir l’article]


Affiche interactive McDonalds


L’affiche interactive de McDonald’s sur les panneaux de Piccadilly Circus, Londres

Cette affiche publicitaire de McDonald’s défile durant 40 secondes où chacun pourra tenter d’être sur une photo tenant des haltères, un parapluie ou un ballon, ou en ayant de la fumée sortant des oreilles… Les touristes et autres passants londonien, qui souhaitent avoir la « fameuse » photo des immenses panneaux de Piccadilly Circus, interagissent ainsi avec le concept, et créent le buzz.

[via]

A voir aussi :
– la surface tactile interactive de Cadbury [vidéo]
– l’aquarium virtuel de Carnival Cruise Lines [source]
le blog du Happening Interactif d’ultranoir


L’arbre Kleenex


En face du Musée d’Art Contemporain de Sydney, l’arbre Kleenex…

Kleenex a recouvert un arbre de mouchoirs (avec des feuilles en origami) pour faire connaitre sa nouvelle formule de mouchoirs-tout-doux.

[Source | Video]


Des réductions pour les moins de 26 ans

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01. Réductions sur les billets de trains grâce à la carte 12-25 de la SNCF.
En renouvelant votre carte la veille de vos 26 ans, vous pourrez en profiter un an de plus.

02. Abonnement aux transports en commun à tarifs réduits.
Exemple : la carte Imagine R sur Paris pour les étudiants.

03. Réductions sur vos voyages internationaux :
– l’International Student Identity Card pour les étudiants
– l’International Youth Travel Card pour les moins de 26 ans

04. Accès gratuit aux monuments historiques et aux musées nationaux [voir]

05. Réductions pour les places de cinéma (cinémas de quartier et Mk2)

06. Séances dans les théâtres privés parisiens à 10 euros en semaine

07. Réductions sur certains achats.
De grandes enseignes proposent leur carte d’adhérents à un tarif privilégié.
Exemple : la carte adhérents de la FNAC est 25% moins chère pour les moins de 26 ans.

08. Téléphone mobile moins cher.
Les trois opérateurs proposent des offres spécifiques pour les moins de 26 ans.

09. Accès internet moins cher.
Les moins de 26 ans bénéficient aussi dans ce domaine d’offres spécifiques.
Exemple : chez Orange, -10% sur un abonnement haut débit.

10. Coupe de cheveux moins chère.
Nombreux sont les salons de coiffure proposant des offres pour les moins de 26 ans.

11. Des tarifs bancaires spécifiques.
La plupart des banques proposent des packages pour les 18-25 ans.

12. Des contrats d’assurances-vie pour les moins de 26 ans, avec des conditions préférentielles : des frais minorés et des montants de versements minimum plus faibles.

13. Aides au logement de la Caisse d’Allocations Familiales pour les moins de 25 ans.

14. Mutuelle et couverture sociale à tarifs réduits :
des offres spécifiques et des tarifs préférentiels existent pour les moins de 26 ans.

15. Des bourses d’études.

16. Des crédit d’impôts pour les moins de 26 ans.
Les salariés de moins de 26 ans dont le métier connait des difficultés de recrutement peuvent bénéficier d’un crédit d’impôts. Son montant sera de 1 500 euros si les revenus n’excèdent pas 10 060 euros, ou de 75% au delà.
Exemple : BTP.

[Source]


Petite histoire d’économie

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Ça se passe dans un très petit village qui vit du tourisme, sauf qu’à cause de la crise économique il n’y a plus de touristes. Tout le monde emprunte à tout le monde pour survivre . Plusieurs mois passent, misérables.  Arrive enfin un touriste qui prend une chambre. Il la paie avec un billet de $100.

Le touriste n’est pas aussitôt monté à sa chambre que l’hôtelier court porter le billet de 100$ chez le boucher, à qui il doit justement cent dollars. Le boucher va aussitôt porter le même billet au paysan qui l’approvisionne en viande. Le paysan, à son tour, se dépêche d’aller payer sa dette à la pute à laquelle il doit quelques passes. La pute boucle la boucle en se rendant à l’hôtel pour rembourser l’hôtelier qu’elle ne payait plus quand elle prenait une chambre à l’heure. Comme elle dépose le billet de 100$ sur le comptoir, le touriste qui venait de dire à l’hôtelier qu’il n’aimait pas sa chambre et n’en voulait plus, ramasse son billet et disparaît.

Rien n’a été dépensé, ni gagné. N’empêche que plus personne dans le village n’a de dettes.

[Sources : La leçon d’économie de Pierre Foglia
finir-riche.net | themonkeycage]


[BD] Premier CDI


“Dans mon open space”, tome 2, “Jungle Fever”, par James (éditions Dargaud, 2009)
La suite des aventures d’Hubert, le stagiaire, qui signe aujourd’hui… son premier CDI !

[via]


[Fun] Les clés du succès : leçon n°3

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Un représentant, une employée de bureau et un directeur du personnel sortent du bureau à midi et marchent vers un petit restaurant lorsqu’ils trouvent, sur un banc, une vielle lampe à huile. Ils la frottent et un génie s’en échappe.

“D’habitude, j’accorde trois souhaits, mais comme vous êtes trois, vous en aurez un chacun”.

L’employée de bureau bouscule les deux autres en gesticulant : “A moi, à moi !
– Je veux être sur une plage immaculée des Bahamas, en vacances perpétuelles, sans aucun souci qui pourraient m’empêcher de profiter de la vie”.
Et pouf, l’employée de bureau disparaît aussitôt.

Le représentant s’avance à son tour : “A moi, à moi !
– Je veux siroter une pina colada sur une plage de Tahiti avec la femme de mes rêves !”
Et pouf, le représentant disparaît.

“C’est à toi” dit le génie en regardant le directeur du personnel.
“Je veux que ces deux là soient de retour au bureau après le déjeuner”.

Morale de la leçon n°3 :
Laissez toujours un supérieur hiérarchique s’exprimer en premier.

Leçon [n°1 | n°2 | n°3]