Une entreprise libérée, c’est quoi ?

C’est une entreprise où le salarié devient responsable d’entreprendre toutes les actions qu’il estime les meilleures pour la réussite de l’entreprise, car il est celui qui connaît le mieux les besoins liés à son travail.

La recette pour que ça marche :

• une vision d’entreprise exaltante et des objectifs clairs
• des valeurs communes
• quelques règles de savoir-vivre
• des ego adoucis

[Source : possum interactive]